●経営理念

私たちは「誠心」「誠意」を信条に、時代を見据えた協同活動を展開し、着実に豊かな地域社会づくりをリードします。

「誇りと信頼度Ｎｏ．１を目指します。」

1.

礼儀正しく、親切・誠実・公平な態度で明るさをもって組合員対応をする。

2.

人間的な信頼関係を築き、組合員とのふれあいを深める。

3.

業務に精通し、迅速にして、正確・丁寧に責任を持って業務を遂行する。

4.

「自己啓発計画」を樹立・実践し、職務に必要な知識・技能・態度の向上を図る。

5.

職場規律を守り、意志疎通と協調によって職場の活性化を図る。

6.

組合員の財産である組合の施設、機械器具、備品など大切に維持管理する。

7.

家族を含め心身の健康管理に努め、常に意欲を持って与えられた職務に取り組む。

●経営方針

第８次中期経営計画のメインテーマ

持続可能な農業・地域共生の未来づくり
～不断の自己改革による、総合事業体としての機能発揮～

「基本目標」

1.

農家組合員の所得増大と農業生産の拡大を目指す「持続可能な食糧・農業基盤の確立」

2.

地域の活性化を目指す「持続可能な地域・くらし・組合員組織基盤の確立」

3.

不断の自己改革の実践を支える経営基盤の強化

「全体戦略」

３つの基本目標に横断的に関与する３つの取り組み

1.

組合員とのコミュニケーションによる自己改革の実践・改善と理解促進

2.

「食」「農」「地域」「JA」にかかる国民理解の醸成

3.

デジタル化への対応